设备厂家招人怎么找人_设备厂家招聘

文章导读:

• 1、正在招人啊，不知道怎么招，应该到哪里去找人？
• 2、怎样招聘到一位好的半导体设备销售人员？来了就能干！
• 3、我没有在重庆从事人力资源的朋友，我自己准备开一个人力资源公司给工厂招人，想了解一下
• 4、老板招工人怎样更方便？
• 5、问一下，网上招聘一般是通过什么渠道找人的？

正在招人啊，不知道怎么招，应该到哪里去找人？

你可以选择珠江人才网看看，一般保险公司招聘比较难招，因为大家都觉得不好干，可以多选择几个招聘的平台。

怎样招聘到一位好的半导体设备销售人员？来了就能干！

公司找人通过猎头不靠谱；不是有很多专业代理公司吗，台湾的，美国的，香港的，日本的；其中有很多中国人就是你的生源。怎么认识他们，去专业展会，收一圈名片，然后逐一下手！祝你好运！

我没有在重庆从事人力资源的朋友，我自己准备开一个人力资源公司给工厂招人，想了解一下

如果是给工厂找人的话，你可以直接找他们老板或者是财务，一般情况下是找财务，因为是财务负责招人的，你直接找财务就好了

老板招工人怎样更方便？

首先，要诚信。许诺给员工的福利要及时兑现，不要画大饼。其次，员工享受社会保险。员工为企业打工付出，企业也要为员工以后退休生活提供保障。最后，不可以拖欠员工工资。拖欠工资的企业必定要走向末路。综上所述，老板把属于自己的基本义务履行并保障员工的合法权益才能留住人才，才能实现长久的发展前景。

问一下，网上招聘一般是通过什么渠道找人的？

你的问题表达不是很清晰。如果说的是智联、51这样的招聘网站，基本都是求职者在网站搜寻职位投递简历，不需要自己去找人；如果是Mr.jobs和rapid hire这类招聘软件，也是求职者投递简历，软件自动进行除重筛选，不过它们比起传统招聘网站多了与求职者互动和在线测评等功能。

所以，在现在求职者过剩的时代，很少会需要企业自己去寻找人才，筛选简历都没空呢，还去找人？